心得體會這種對于一個人來說也許是優秀的，但沒有被推廣普及的必要。因為學習的方法因人而異，方法的奏效是它與這個人相適應的結果，以下學習心得體會《群眾路線教育實踐活動心得體會 稅務》由出國留學網心得體會欄目為您精心提供。

7月是北京最炎熱的季節。農歷七月初一，立秋當日，北京依然沒有一絲涼意，驕陽似火。如同這熱騰騰的天氣，在羊坊店西路五號，稅務總局機關各單位的群眾路線教育活動也開展得熱火朝天、扎扎實實、有聲有色。

8月9日上午，國家稅務總局召開教育實踐活動學習教育、聽取意見環節“回頭看”匯報會，總局機關各司局黨支部匯報了學習教育、聽取意見環節各項工作任務的落實情況，以及查漏補缺和開展有特色的自選動作的情況。

自7月4日國家稅務總局召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會后，國家稅務總局機關各司局迅速貫徹落實，堅持邊學習、邊查找、邊整改，開展形式多樣的教育實踐活動，并與各自的業務工作緊密結合，力求做到兩手抓、兩促進，扎實推進教育實踐活動?？偩诸I導也以普通黨員的身份參加了各司局的教育實踐活動，與黨員干部分享學習心得體會。

支書講黨課 帶頭抓學習

在學習教育過程中，總局機關各司局領導充分發揮帶頭作用，自覺做認真學習實踐的表率。近期，按照總局教育實踐活動領導小組關于開展好“六個一”活動的要求，各司局領導帶頭講黨課、談體會、道心得，調動了廣大黨員的學習熱情。

7月25日，電子稅務管理中心黨支部書記姚琴針對本單位黨員干部特別是年輕人對個人發展的強烈訴求的思想狀況，運用馬克思主義關于個人的自由全面發展理論，結合黨的光榮傳統，從個人發展和組織發展的關系，樹立什么樣的發展目標，用什么樣的精神作風實現個人發展等方面，為黨員干部上了一堂生動的黨課。7月26日，所得稅司黨支部書記任榮發圍繞“結合群眾路線如何做好調查研究”為全司黨員講黨課。7月26日，財產和行為稅司副司長周茵結合參加延安干部學院培訓的體會，闡述了對延安精神的理解和認識。并帶領大家重溫了《為人民服務》、《紀念白求恩》、《囚歌》等經典名篇。7月31日，大企業稅收管理司黨支部書記王道樹為全司黨員做了題為《堅持為民務實清廉奮力推進大企業稅收事業改革與發展》的黨課。8月1日，督察內審司黨支部書記馮光澤為支部全體黨員干部上了題為《發揚井岡山艱苦奮斗精神 永葆共產黨人勤儉節約本色》的專題黨課。辦公廳黨支部書記張捷針對當前“四風”表現，以及反對和克服“四風”、弘揚清風正氣為全體黨員上了黨課。貨物和勞務稅司副司長饒立新、稽查局黨支部書記馬毅民、財務管理司黨支部書記伍舫、稅科所副所長靳東升、中國稅務報社總編輯劉佐、中國稅務出版社黨支部書記張鐵勛等單位領導也結合工作實際及教育實踐活動學習心得，與本單位黨員進行了交流。

各支部還采取多種形式，豐富學習內容。財產和行為稅司邀請基層稅務干部走進總局機關，用身邊鮮活生動的事例，發揮正面典型示范、反面材料警示的作用。山西省長治市地稅局李晉芳同志通過一個個生動的實例，介紹了在基層14年收好稅、帶好隊、服好務的工作情況和體會，展示了為民務實、甘于奉獻的稅務干部形象，使大家深受教育。北京市地稅局呂新利同志對近年來發生在稅務系統的一些違法違紀案件進行了深入剖析，以案說法、以案說紀，警示廣大黨員干部常懷律已之心、常思貪欲之害、常戒非分之想。監察局組織全體黨員走出機關，與北京市國稅局和房山區國稅局的監察干部，到北京市房山區平西抗日戰爭紀念館開展主題黨日活動，重溫入黨誓詞，開展學習和座談。辦公廳團支部組織團員青年參觀了“為了和平，收藏戰爭”抗戰文物展。機關服務中心召開八一座談會，邀請復轉軍人回憶軍旅生涯、暢談理想信念。組織全體黨員和干部職工集中觀看了教育片《信仰》。納稅服務司組織黨支部全體黨員前往中華世紀壇參觀《日俄戰爭與中國命運》圖文展覽。中國稅務雜志社組織觀看全國稅務系統警示教育系列片《警鐘長鳴》，給每一位黨員上了一堂生動、鮮活的廉政教育課。總局機關各司局還圍繞教育實踐活動主題開辟學習專欄，開展黨風廉政教育活動，舉辦專題演講。

“開門”搞活動 廣泛聽意見

作為教育實踐活動學習教育、聽取意見環節的重要內容，各司局“開門”搞活動，通過走出去、請進來，廣泛聽取意見和建議。

國際司組織黨員干部到12366北京呼叫中心進行調研，了解中心建設和運行情況，研究如何在國際稅收業務咨詢上進一步做好對基層和納稅人的服務工作。財產和行為稅司先后赴北京、河北基層稅務機關，圍繞反對“四風”、緊扣作風建設召開專題座談會，多層次、多角度聽取意見和建議。辦公廳派出調研組專門聽取基層對公文管理、督查督辦等方面的意見和建議。所得稅司領導帶頭學習，帶頭查擺問題，要求每位同志結合本職工作，利用開會和調研等機會，廣泛征求基層機關和納稅人的意見和建議。收入規劃核算司組織處以上干部研究聽取意見和建議的措施，分別向機關司局和系統有關部門下發《國家稅務總局收入核算司關于轉變作風改進服務征求意見的函》。

督察內審司開展談心活動，司級干部與全司同志談心，處長與本處同志和其他處室處長談心，廣泛征集意見和建議。他們還專門設計“四風”問題調查問卷，以便函形式發給稅務系統督察內審部門，為整改工作打好基礎。納稅服務司通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，進行黨性分析和自我剖析，開展批評與自我批評，深入查擺“四風”問題，把立規矩、建制度貫穿活動始終，建立受理、辦理、反饋和改進的省市縣三級納稅服務投訴處理機制，建立納稅服務投訴定期抽查回訪制度，強化服務投訴處理質量監督。征管科技司由司領導帶隊開展調研活動，就深化稅收征管改革、加快稅收征管法修訂、加強金稅三期建設等重點工作如何更好地服務基層和納稅人，征求全國稅務征管科技系統的意見和建議。政策法規司圍繞為民務實清廉和“四風”問題，向系統印發《征求改進意見函》，廣泛征求對政策法規工作的意見建議。同時，由司領導帶隊，深入基層，采取走訪座談、問卷調查等形式，開展集中調研。要求黨員干部認真學習指定書目，撰寫學習心得，并在全司黨員大會上進行交流。離退休干部辦公室主動走訪離退休干部，征求他們對服務管理工作的意見和建議，并在國稅系統開展調研和座談，就離退休干部關心的問題進行研究和梳理，把提高服務管理質量和水平、讓離退休干部滿意作為教育實踐活動的重要抓手。

聚焦在“四風” 抓實“學查改”

總局機關各司局以解決突出問題為著力點，切實做到邊學習、邊查找、邊整改。

辦公廳廣泛聽取意見和建議，立學立改。結合整治“四風”，對有關內部行政管理工作制度進行梳理。在各司局報送的115份工作制度中，會同相關司局，經過認真梳理，提出保留91份、修改17份、廢止7份。同時，辦公廳還會同法規司、征管科技司牽頭清理稅收規范性文件、稅收業務內部管理性制度，要求列出時間表和責任處室、責任人，并加強督辦，督促落實整改。對總局領導集中大調研收集整理的82條意見和建議，及時向涉及的9個司局進行反饋。對涉及辦公廳的6條意見和建議，認真進行研究，迅速制定整改落實措施，細化答復問題和改進工作的具體時間表。

集中采購中心堅持邊學邊查邊改，對基層提出的意見和建議匯總梳理為7類、40個問題，對能整改的即時整改，現已整改3個問題。比如，針對一些單位提出的“供應商響應不積極，服務跟不上，或者以停產、型號不符等為由不履行服務”這一問題，承辦處室已經在新一期協議供貨中增加了采購人對供應商的投訴環節，并進一步明確了對供應商違約事項的處罰規定。大企業稅收管理司和電子稅務管理中心打破部門之間的溝通壁壘，發揮業務與技術部門的比較優勢，共同推進企業稅收風險自查系統向網絡化、規范化、專業化發展創新，提高“三個服務”的能力和水平。電子稅務管理中心還把教育實踐活動與落實總局轉變職能、改進作風，服務基層、服務納稅人的各項措施緊密結合起來，在辦稅系統的建設和完善、納稅人技術服務的管理和規范、優化基層應用軟件操作等方面取得實效，在科技引領、務實創新、保障改革上取得實效。國際稅務司求真務實、廣聚智慧，把教育實踐活動的總體要求落實到外事管理工作的每一個環節。

財務管理司開展“七查七看”活動。一查服務意識牢不牢，看是否存在態度生硬等問題。二查工作作風實不實，看是否存在不深入實際、相互推諉等問題。三查工作質量好不好，看是否存在不嚴格把關等問題。四查工作效率高不高，看是否存在拖延等問題。五查精神狀態振不振，看是否存在作風渙散等問題。六查團結協作強不強，看是否存在相互配合不夠等問題。七查廉潔自律嚴不嚴，看是否存在公用支出大手大腳等問題。貨物和勞務稅司把“營改增”試點工作作為落實教育實踐活動的重要工作抓實抓好，司領導以身作則，抓落實、求實效，針對納稅人在“營改增”試點工作中遇到的突出問題，打破常規，快速解決，切實保證了“營改增”試點工作平穩有序地推進。

稽查局要求黨員干部發揚理論聯系實際的作風，創造性地開展稽查工作。堅持自覺遵守黨章，嚴格執行廉政準則，強化對稅收執法權和行政管理權的監督制約，深化內控機制建設，堅決反對一切消極腐敗現象。中國稅務報社以走基層、接地氣、轉文風為抓手，扎實推進工作作風的轉變。7月26日至8月5日，稅務報社組織15名記者，由社領導帶隊，分赴浙江、陜西、遼寧、吉林、上海5省市展開采訪，做好“營改增”雙擴圍試點宣傳報道，營造良好的社會輿論氛圍。