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選擇昆明優路教育的理由

班主任督學：上課時間通知、學習計劃督促、報考節點提醒等服務。

定制化方案：根據學員大數據，規劃教學課 程，實現專屬化學習。

智能考題庫：章節習題、每日練習等模塊， 針對性練習，靶向提升。

優路開設目標控制三大方向，實力教師分科目進行詳解，系統梳理教材知識，搭建完整的系統框架，做到繁而不亂，結合習題，針對突破。

針對合同管理科目，優路結合歷年教學經驗，制定創新性梯度教學法，科學梳理教材體系知識，講練結合，多階段鞏固所學，理解記憶知識點。

整合各科知識將其串聯講解，結合實際案例，幫助學員掌握答題技巧及答題規律，同時訓練學員的答題速度，破解案例難題。

監理員的崗位職責

1、在專業監理工程師的指導下開展監理工作;

2、協助專業監理工程師完成工程量的核定;

3、擔任現場監理工作，發現問題及時向專業監理工程師報告;

4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄;

5、承建單位實施過程中的軟件和設備安裝、調試、測試進行監督并記錄。

6、按設計圖及相關標準，對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄。

監理工程師考試主觀題答題技巧

審清題目，明確考點，條理清晰，答題要點突出。

答題分層次、分段闡述，每個問題用序號標明，邏輯清晰。

避免冗余，合理分配時間，先看問題再看題干。

計算器使用要準確，提前設置好，避免耽誤時間。

做完卷子后，留有時間檢查漏洞，補充不確定的題目。

增加字跡工整，卷面整潔，給閱卷人留下良好印象。

監理員的發展前景如何

監理員是依靠技術和管理進行服務的特殊行業。監理市場的競爭靠的是技術和管理實力,而技術和管理實力主要靠的就是人才。監理人才作為監理行業“高智能”知識和“高水平”管理的載體,成為決定監理公司保持優勢競爭地位的關鍵因素。監理企業能否吸引、留住并合理充分使用高素質人才,發揮全體員工的主觀能動作用是監理企業管理中不容忽視的核心問題。所以監理人才永遠是監理企業的寶貴財富,只要世上還有工程監理這個行業的存在,監理人才就必將得到重視。