大家都知道國務院取消15項醫護相關資格認證，其中就包括護士比較青睞的公共營養師。不過，在我國健康產業大力發展的背景下，健康管理師成為了又一個適合護理人員的熱門職業，那么護士要不要參與其中呢?

健康管理師是什么樣的職業？

健康管理師是指從事健康的監測、分析、評估以及健康咨詢、指導和健康干預等工作的專業人員。

根據《健康管理師國家職業標準》，健康管理師共設3個等級。這里需要指出的是，目前國家衛計委只進行三級健康管理師的職業資格鑒定。

健康管理師主要從事的工作內容包括：

采集和管理個人或群體的健康信息;

評估個人或群體的健康和疾病危險性;

進行個體或群體的健康咨詢與指導;

制定個體或群體的健康促進計劃;

對個人或群體進行健康維護;

對個人或群體進行健康教育和推廣;

進行健康管理技術的研究與開發;

進行健康管理技術應用的成效評估。

護士取證的好處

護理工作的需要

目前，護理服務領域逐步從醫療機構向社區和家庭拓展，服務內容從疾病臨床治療向慢病管理、老年護理、長期照護、康復促進等方面延伸，需要大量的健康管理人力填補空缺。 另外，醫改中大力發展的大醫院專科醫師、基層全科醫師(家庭醫師)和健康管理師“三師共一“的服務模式，引導優質醫療資源向基層下沉，其中健康管理師就是由護士來承擔的角色。

護士多點執業的需要

近年來，群眾健康護理服務需求日益多層次、多樣化，護理服務內涵及外延逐步發生變化，初級衛生保健、健康管理、老年護理、慢病護理、安寧護理、急癥期患者出院后延續護理等需求增多。醫養結合、社會資本辦醫、“互聯網+護理”等健康服務業迅速發展進一步拓展了護理服務領域，護理服務逐步從機構延伸到社區、家庭。同時，分級診療醫療服務體系的構建對基層護理服務能力提出新的要求。

職場發展的需要

健康產業的大力發展必將使醫院涉足其中，健康管理、健康指導、健康評估等等也必將成為醫院發展方向之一。隨著我國人口老齡化的加重及醫改的逐步深入，即使在醫療機構工作，無論是國家政策要求，還是經濟效益使然，健康管理必將成為重點的發展方向之一，也必然成為護士展示職業技能的舞臺。

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